今年以來，我州大力實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，以落實全省“六六就業(yè)穩(wěn)崗計劃”為契機，堅持政策、拓崗、培訓(xùn)、服務(wù)“四力齊發(fā)”，推動城鎮(zhèn)新增就業(yè)實現(xiàn)首季“開門紅”。截至3月底，全州促進(jìn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)2.4萬人，超額完成今年一季度目標(biāo)任務(wù)。

　　政策賦能穩(wěn)就業(yè)。全面落實《州人民政府關(guān)于推動職業(yè)技能培訓(xùn)高質(zhì)量發(fā)展的實施意見》《黔東南州促進(jìn)易地搬遷勞動力就地就近就業(yè)政策措施十條》等系列政策，支持各類群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。線上通過政府門戶網(wǎng)站、人社微信公眾號、QQ群、微信群等渠道，全方位多維度宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策;線下以高校畢業(yè)生、脫貧勞動力、就業(yè)困難人員及登記失業(yè)人員為重點，開展“敲門送政策”活動，精準(zhǔn)宣傳動員。今年以來，全州落實社會保險補貼、一次性自主創(chuàng)業(yè)補貼、創(chuàng)業(yè)場所租賃補貼、公益性崗位補貼等就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策補貼9210.87萬元;發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款62筆1330萬元，支持各類群體自主創(chuàng)業(yè)62戶(次)。

　　拓崗賦能擴容量。廣泛收集州內(nèi)就業(yè)崗位，組織開展“就業(yè)援助月”“春風(fēng)行動”等專項服務(wù)活動，通過線上線下招聘，搭建就業(yè)供需對接平臺。依托“村超”“村BA”流量賦能，大力扶持“地攤經(jīng)濟”“零工經(jīng)濟”“夜間經(jīng)濟”等新就業(yè)形態(tài)發(fā)展，促進(jìn)勞動力就地靈活就業(yè)。大力開發(fā)和收集機關(guān)、企事業(yè)單位就業(yè)崗位，通過招錄招聘、人才引進(jìn)、“三支一扶”招募等方式，吸納勞動力特別是高校畢業(yè)生就業(yè)。今年以來，全州開展線上線下招聘活動309場次，推薦州內(nèi)外崗位8.4萬個，達(dá)成就業(yè)意向0.97萬人;全州企事業(yè)單位發(fā)布引才計劃1009個，截至目前已引進(jìn)人才108人;啟動實施公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘、“三支一扶”招募計劃共2876個。

　　培訓(xùn)賦能強素質(zhì)。結(jié)合黔東南州職業(yè)技能培訓(xùn)特色特點，分類實施技能培訓(xùn)品牌示范、企業(yè)工人全員培訓(xùn)、實用技能培訓(xùn)等“三大培訓(xùn)工程”;支持企業(yè)開展新型學(xué)徒制、新業(yè)態(tài)新職業(yè)、在崗技能提升、高技能人才等職業(yè)技能培訓(xùn);組織勞動力開展中長期項目制培訓(xùn)、短平快技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，大力推廣證書直補制度，提升勞動力技能水平。今年以來，全州開展職業(yè)技能培訓(xùn)6509人次;全州開展技能人才評價6755人次，新增技能人才5400人，其中高技能人才753人。

　　數(shù)據(jù)賦能優(yōu)服務(wù)。依托貴州省勞動力培訓(xùn)就業(yè)信息系統(tǒng)、微信公眾號等信息平臺，推動求職招聘、就業(yè)失業(yè)登記等事項“應(yīng)上盡上、全程在線、全網(wǎng)通辦”。引進(jìn)“粵港澳”大灣區(qū)優(yōu)質(zhì)人力資源機構(gòu)，創(chuàng)建無紙化智能“一站式”求職招聘服務(wù)智慧市場;開發(fā)上線“苗侗就業(yè)通”微信小程序，優(yōu)化和用好“黔東南人社”“黔東南就業(yè)”微信公眾號，創(chuàng)新開展“直播宣講政策”“直播帶崗”“線上招聘”等線上就業(yè)服務(wù)活動，拓展線上就業(yè)服務(wù)方式。今年以來，全州辦理就業(yè)登記2.6萬人、失業(yè)登記1449人;自今年 1月“苗侗就業(yè)通”上線以來，注冊用戶5864戶，發(fā)布用工崗位1.73萬個，服務(wù)求職者2.24萬人次。